这张图提供了ISO 26000社会责任国际标准的结构化概览。以下是对图中内容的解读：
ISO 26000标准的整体结构：
- 图表从上至下概述了ISO 26000标准的主要内容和结构。
第1章：范围（Scope）：
- 阐明标准适用于所有类型的组织，无论其规模大小或地理位置。
第2章：术语和定义（Terms and definitions）：
- 定义了与社会责任相关的主要术语和概念。
第3章：理解社会责任：
- 探讨了社会责任的历史、特点以及它与可持续发展的关系。
第4章：社会责任原则（Principles of social responsibility）：
- 列出了组织在履行社会责任时应遵循的七个原则：
- 问责制（Accountability）
- 透明度（Transparency）
- 道德行为（Ethical behaviour）
- 尊重利益相关方利益（Respect for stakeholder interests）
- 遵守法律（Respect for the rule of law）
- 遵守国际行为规范（Respect for international norms of behaviour）
- 尊重人权（Respect for human rights）
第5章：认识社会责任：
- 讨论了组织如何识别和参与利益相关方，并开始实施社会责任。
第6章：社会责任核心主题：
- 描述了七个核心主题，这些是组织在履行社会责任时需关注的关键领域：
- 组织治理（Organizational governance）
- 人权（Human rights）
- 劳工实践（Labour practices）
- 环境（The environment）
- 公平运营实践（Fair operating practices）
- 消费者问题（Consumer issues）
- 社区参与和发展（Community involvement and development）
第7章：整合社会责任的实践：
- 提供了如何将社会责任融入组织各个层面的指导，包括审查和改进组织的社会责任行动和实践，以及如何就社会责任进行沟通。
- 附录：
- 包含了自愿性倡议和社会责任感培养的实例，以及权威来源和额外指导的参考文献。
- 核心主题间的相互关系：
- 图表中的相互联系表明这些核心主题是相互依赖和影响的，组织在实施社会责任时应综合考虑这些主题。
通过这张图，组织可以更清晰地理解ISO 26000标准的结构和要求，以及如何将社会责任融入到组织的运营和战略中，以实现可持续发展的目标。
